---
title: Aktuelle Stellenangebote bei Climavent Heizungsbau in Leer
url: "https://www.climavent.de/karriere/stellenangebote/"
description: "Climavent Heizungsbau in Leer – wir bieten unseren Mitarbeitern viele Vorteile und gute Konditionen. Aktuelle Stellenangebote und direkt online bewerben!"
image: "https://www.climavent.de/fileadmin/_processed_/a/7/csm_karriere-aktuelle-stellen-angebote_e57d938096.jpg"
date: 2023-11-03
modified: 2026-08-21
keywords:
  - Stellenangebote
  - Jobs
  - Benefits
  - Bewerbung
  - Karriere
  - Vorteile
  - Stellenanzeige
  - Traumjob
  - Zukunftssicherheit
  - Stellen
  - Fachkräfte
---

# Aktuelle Stellenangebote bei Climavent Heizungsbau in Leer

1. [Home](https://www.climavent.de/)
2. [Karriere](https://www.climavent.de/karriere/)
3. Stellenangebote

   Willkommen bei uns – bei uns wird es abwechslungsreich.
-------------------------------------------------------

Bei uns findest du einen zukunftsorientierten Job, der zu deinen Stärken passen kann. Es erwarten dich spannende Projekte, herausfordernde Aufgaben und attraktive Rahmenbedingungen. Klick dich durch unsere Stellen und bewirb dich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungstool.

   1. ### [ Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) ](https://www.climavent.de/karriere/stellenangebote/anlagenmechaniker-shk-m/w/d/)

    [ Climavent Heizungsbau GmbH ](https://www.climavent.de/climavent-heizungsbau-gmbh/)

    - Vertrag
    - Vollzeit
    - Festanstellung
    - Ab sofort

    [ Leer (Ostfriesland) ](https://www.climavent.de/unternehmen/ueber-uns/)

    [ Zum Job ](https://www.climavent.de/karriere/stellenangebote/anlagenmechaniker-shk-m/w/d/)

   Nichts Passendes dabei? Kein Problem!
--------------------------------------

Wir freuen uns immer über sympathische und kompetente Mitarbeiter. Teile uns unten im Formular einfach kurz mit, wer du bist und was du kannst, und so können wir uns bald persönlich kennenlernen.

   Jetzt online bewerben – in wenigen Minuten den nächsten Jobschritt machen!
--------------------------------------------------------------------------